Европейский Союз столкнулся с серьезным дефицитом кадров в оборонной сфере. Нехватка персонала и нежелание молодежи служить усложняют развертывание производства оружия и угрожают безопасности континента. Об этом на Европейском оборонном круглом столе в Брюсселе заявил президент Европейской организации военных ассоциаций и профсоюзов (EUROMIL) Эммануэль Якоб.
Всеевропейский кризис
По словам Якоба, проблема касается не отдельных стран, а всего ЕС. Правительства многих государств пытаются ее замолчать. «Сегодня в Европе мы имеем дело лишь с двумя типами стран: теми, которые знают и открыто признают, что сталкиваются с проблемами подбора и удержания кадров, и теми, которые утверждают, что у них таких проблем нет, но на самом деле имеют абсолютно то же самое. Поэтому это не национальный вопрос, это общеевропейская проблема», – подчеркнул он.
В качестве примера Якоб привел Швецию, которую традиционно считали образцом интеграции вооруженных сил в общество. Однако и там молодежь отказывается от службы из-за отсутствия достойной зарплаты и надлежащих условий труда.
Оборонный сектор Европы все более технологичен. Он опирается на цифровизацию и искусственный интеллект. Армиям и предприятиям приходится конкурировать за инженеров и IT-специалистов с частным рынком. Но на данный момент они проигрывают из-за непривлекательных условий.
Последствия для безопасности и возможности для Украины
Амбициозные планы ЕС по наращиванию производства оружия натолкнулись на нехватку рабочей силы на заводах. Для Украины этот кадровый вызов открывает перспективы. Киев превращается из получателя помощи в партнера с опытом технологической войны. Сотрудничество с украинскими компаниями поможет ЕС преодолеть дефицит. Совместные проекты станут быстрым путем для Украины к интеграции в европейское пространство безопасности еще до завершения официальных переговоров.
Олексій Паламарчук